SOWA OPAC : Katalog księgozbioru Biblioteki Akademii Bialskiej im. Jana Pawła II

30 wyników

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie personelem / Grzegorz Drozdowski, Mariusz Nowak ; [Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Gorzowie Wielkopolskim]. - Wyd. 2 uaktualnione i rozsz. - Gorzów Wielkopolski : Wydawnictwo Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Gorzowie Wielkopolskim, 2009. - 149 s. : il. ; 24 cm.

Autor

Drozdowski Grzegorz. Nowak Mariusz.

Forma i typ

Książki

Temat

KADRY

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: ocena pracowników wynagrodzenie rozwój zawodowy zarządzanie personelem zatrudnienie kierowanie

Na książce wyłącznie błędny ISBN.

Bibliogr. s. 140-147.

Prezentowana praca poświęcona jest zarządzaniu personelem. Przyjęte w opracowaniu podejście do kwestii personalnych opiera się na teoretycznych założeniach koncepcji zarządzania zasobami ludzkimi. Jego głównym celem jest przedstawienie zagadnień wchodzących w zakres funkcji personalnej organizacji.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13838.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie kadrami / pod red. Tadeusz Listwan. - Warszawa : Wydawnictwo C.H. Beck, 2002. - 409 s. : rys., tab. ; 24 cm.

(Studia Ekonomiczne)

Autor

Listwan Tadeusz.

Forma i typ

Książki

Temat

KADRY

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: ocenianie komunikacja kierowanie zarządzanie personelem kadry wynagrodzenie

Książka, która w systemowy sposób przedstawia treści odpowiadające programom nauczania z przedmiotu: zarządzanie kadrami/zasobami ludzkimi/personelem itp. Szczególną uwagę zwrócono na możliwość wykorzystania przedstawionych idei i narzędzi w praktyce organizacyjnej. Znaczne miejsce zajmują w książce ćwiczenia, przypadki, przykłady oraz omówienie podstawowych metod badania zagadnień personalnych.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 2343.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie kadrami / pod red. Tadeusz Listwan. - Wyd. 2 uzup. - Warszawa : Wydawnictwo C.H. Beck, 2004. - XIX, 403 s. : rys., tab. ; 24 cm.

(Studia Ekonomiczne)

Autor

Listwan Tadeusz.

Forma i typ

Książki

Temat

KADRY

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: ocenianie komunikacja kierowanie zarządzanie personelem kadry wynagrodzenie

"Jest wzorowym opracowaniem wybitnego grona fachowców w zakresie zarządzania personelem. [...] Omawia główne problemy, najważniejsze funkcje zarządzania, metody i organizację pracy personalnej. [...] Jest porównywalny z najlepszymi podręcznikami zagranicznymi. (prof. dr hab. Kazimierz Doktór)

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. P.2731.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Technika biurowa : podręcznik / red. Elżbieta Mitura. - Warszawa : Centrum Doradztwa i Informacji Difin, 2007. - 267, [1] s. : il. ; 23 cm + CD.

(Edukacja / Difin)

Autor

Mitura Elżbieta.

Forma i typ

Książki

Temat

BIUROWOŚĆ

Gatunek

PODRĘCZNIKI

Słowo kluczowe: praca biurowa pismo sekretariat komunikacja interpersonalna korespondencja kierowanie

Do każdego egz. dołączona jest płyta CD o takiej samej sygnaturze jak książka.

Podręcznik jest przeznaczony dla młodzieży kształcącej się na różnych poziomach edukacyjnych oraz dla pracowników administracyjno-biurowych. W podręczniku zawarto treści programowe niezbędne do opanowania obsługi profesjonalnego biura. Książka jest napisana zrozumiałym, przystępnym językiem. Liczne przykłady i ćwiczenia ułatwiają zrozumienie zagadnień. W rozdziale Korespondencja w sprawach osobowych Curriculum Vitae i listy motywacyjne zostały wzbogacone o wersje w językach: angielskim, niemieckim, hiszpańskim, francuskim i rosyjskim.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.7747.IX.1 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 8752.IX.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie organizacjami. - Wyd. 2. - Toruń : "Dom Organizatora", 2002. - 613, [1] s. : rys. , tab. ; 24 cm.

Forma i typ

Książki

Temat

ORGANIZACJE

Słowo kluczowe: planowanie kontrola decyzje motywacja organizacja kierowanie

Podręcznik jest próbą przedstawienia Czytelnikowi stosunku autorów do współczesnej wiedzy o zarządzaniu organizacjami. Opiera się na założeniu. że przedmiotem badań nauk o zarządzaniu są organizacje działania zespołowego. Zadaniem badającego, a tym samym i autorów podręcznika jest poszukiwanie odpowiedzi "jak te organizacje mogą być skonstruowane" oraz "jak mogą funkcjonować". W podręczniku omówiono osiem podstawowych grup zagadnień, istotnych dla poznania problemów zarządzania organizacjami. Zaliczono do nich: charakterystykę współczesnej wiedzy o zarządzaniu, współczesne pojmowanie kierowania, planowanie strategiczne i operatywne, organizowanie, motywację, kontrolę, organizację procesów decyzyjnych, kierowanie procesami zmian. Podręcznik jest wynikiem zrodzonym zarówno z przemyśleń teoretycznych jak i weryfikowanych praktycznie. Czytelnik na tle wskazań teoretycznych może dostrzec żywy aspekt zachowań organizacji.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 2412.IX.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie dla racjonalnego menedżera / Tadeusz Gospodarek. - Warszawa : Difin, 2014. - 256 s. : il. ; 23 cm.

Autor

Gospodarek Tadeusz (informatyka).

Forma i typ

Książki

Temat

ZARZĄDZANIE DECYZJE RYZYKO KADRY

Słowo kluczowe: ryzyko przywództwo zarządzanie przedsiębiorczość wiedza podejmowanie decyzji kierowanie

Bibliogr. s. 251-256.

Publikacja przedstawia odpowiedzi na fundamentalne pytania, będące elementem codziennej pracy każdego managera: Jak podejmować decyzje? Jak uruchamiać wiedzę? Jak redukować niepewność? Jak stworzyć wartość? Jak pracować z ludźmi? Jest to pierwsza pozycja na rynku, traktująca o temacie z punktu widzenia różnych dziedzin wiedzy, oferując propozycje budowania miar dla problemów nauk społecznych wynikających z różnych wariantów analiz wielokryterialnych. Zawiera szereg przykładów praktycznych, procedur użycia analiz biznesowych i sposobów ich wykonania. Porusza problemy użyteczności systemów informatycznych, ocen pracochłonności wykonania oprogramowania, struktury studium wykonalności projektów, analizy interesariuszy i wielu innych narzędzi wspomagających podejmowanie decyzji oraz ograniczanie niepewności i ryzyka. Książka napisana jest przystępnym językiem, a poruszane kwestie mają charakter uniwersalny, co powoduje, że przekazywana wiedza nie prędko ulegnie dezaktualizacji.

dostępna w czytelni

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. P.14003.IX.1 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 14877.IX.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

O zarządzaniu słów kilka / Maciej Cieślicki. - Gorzów Wielkopolski : Wyższa Szkoła Biznesu w Gorzowie Wielkopolskim, cop. 2001. - 226 s. : rys., tab. ; 24 cm.

Autor

Cieślicki Maciej.

Forma i typ

Książki

Temat

ZARZĄDZANIE

Słowo kluczowe: zarządzanie czasem planowanie Lean Management reengineering zarządzanie kierowanie benchmarking zarządzanie wiedzą

Książka poświęcona jest złożonej oraz wielowątkowej problematyce organizacji i zarządzania instytucją, oraz szczególnym jej przykładzie jaki stanowi przedsiębiorstwo. Generalnie traktuje ona o funkcjach zarządzania oraz wybranych, uznanych przez Autora, problemach ważnych, o których student powinien wiedzieć i mieć do nich określony stosunek, jako swoiste minimum wiedzy w wykładanym toku studiów przedmiocie podstawy zarządzania. Książka stanowi opracowanie dojrzałe, kompleksowe, pod wieloma względami nowatorskie o istotnych walorach poznawczych i dydaktycznych.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. P.1373.IX.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zachowania człowieka w organizacji / Barbara Kożusznik. - Wyd. 3. zm. - Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2011. - 315, [1] s. : il. ; 24 cm.

Autor

Kożusznik Barbara.

Forma i typ

Książki

Temat

KADRY ORGANIZACJE ZACHOWANIE

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: pracownik przywództwo organizacja zarządzanie zasobami ludzkimi komunikacja interpersonalna kierowanie kultura organizacyjna zachowania organizacyjne

Bibliogr. przy rozdz.

W podręczniku pokazano zachowania jednostek i grup społecznych w organizacjach oraz wyjaśniono, jak przewidywać te zachowania i je kontrolować. Autorka pokazała m. in. mechanizmy zaangażowania człowieka w organizacji, zarządzanie zasobami ludzkimi, grupy i zespoły w organizacji, koncepcje efektywnego kierowania, przywództwo w organizacji, komunikowanie sie w organizacji, efektywność organizacji w zmiennym otoczeniu, kulturę organizacyjną. Podręcznik wzbogacają liczne praktyczne przykłady.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 12511.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Metody i techniki zarządzania zasobami ludzkimi / redakcja naukowa Tadeusz Listwan, Łukasz Sułkowski. - Warszawa : Difin, 2016. - 276 s. : il. ; 23 cm.

(Metody i Techniki Zarządzania)

Autor

Listwan Tadeusz. Sułkowski Łukasz.

Forma i typ

Książki

Temat

ZARZĄDZANIE KADRY

Słowo kluczowe: kariera zawodowa manipulacja zarządzanie zasobami ludzkimi szkolenie kierowanie outsourcing kultura organizacyjna wynagrodzenie

Bibliogr. przy rozdz.

Książka dotyczy jednego z głównych obszarów funkcji personalnej w organizacjach, jakim jest jej wymiar instrumentalny. Celem publikacji jest przybliżenie Czytelnikom podejść, metod i technik zarządzania zasobami ludzkimi we współczesnym świecie, w którym rozwój gospodarczy następuje szybko i jest intensywny, a firmy muszą nadążyć za zmianami i się do nich dostosować. W szczególności obszar zainteresowania Autorów obejmuje takie tendencje i zjawiska, jak: wirtualizacja, outsourcing, kultura organizacyjna, wielokulturowość, przywództwo i kierowanie ludźmi, zarządzanie karierą, motywowanie (wynagradzanie) i zaangażowanie pracowników. Publikacja ta odnosi się do aktualnych problemów zarządczych i w pewnym stopniu wypełnia lukę istniejącą na rynku księgarskim.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 16410.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 16409.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie personelem : teoria i praktyka / Waldemar Bańka. - Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek, [2002]. - 280 s. : rys. ; 24 cm.

Autor

Bańka Waldemar.

Forma i typ

Książki

Temat

KADRY PRZEDSIĘBIORSTWO ZARZĄDZANIE

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: kultura organizacji motywacja przywództwo ocena pracowników kadry szkolenie pracowników kierowanie konflikt zarządzanie personelem

Bibliogr. s. 277-280 i przy rozdz.

Autor prezentuje szerokie spektrum zagadnień związanych z zarządzaniem zasobami pracy w organizacji. Można tu znaleźć wiedzę, która powinna być wdrażana do praktyki zarządzania. W książce zostały przedstawione również relacje między zarządzaniem zasobami ludzkimi a kulturą organizacji, a także ocena pracy pracowników, przywództwo i inne.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 2674.IX.4.2 [Magazyn 1] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zachowania człowieka w organizacji / Barbara Kożusznik. - Wyd. 4. zm. - Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2014. - 315, [1] s. : il. ; 24 cm.

Autor

Kożusznik Barbara.

Forma i typ

Książki

Temat

KADRY ORGANIZACJE ZACHOWANIE

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: współpraca zaangażowanie pracowników pracownik przywództwo zespół pracowniczy zarządzanie zasobami ludzkimi komunikacja interpersonalna kierowanie kultura organizacyjna zachowania organizacyjne

Bibliogr. przy rozdz.

W podręczniku zostały przedstawione zachowania jednostek i grup społecznych w organizacjach oraz metody przewidywania i kontrolowania tych zachowań. Autorka omówiła: istotę zachowań organizacyjnych, indywidualne mechanizmy zaangażowania człowieka w organizacji, zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji, współpracę w grupie, zespoły w organizacji, koncepcje efektywnego kierowania, przywództwo w organizacji, komunikowanie się w organizacji, efektywność organizacji a przeprowadzanie zmian, kulturę organizacyjną. Podręcznik wzbogacają liczne przykłady.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.13865 [Magazyn 1], P.13864 [Magazyn 1] (2 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Podstawy zarządzania organizacjami / Kazimierz Krzakiewicz, Szymon Cyfert ; Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu. - Poznań : Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego, 2015. - 278 s. : il. ; 25 cm.

Autor

Krzakiewicz Kazimierz. Cyfert Szymon.

Forma i typ

Książki

Temat

ZARZĄDZANIE

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: planowanie kontrola zarządzanie struktura organizacyjna zarządzanie zmianą decyzje kierownicze motywowanie zarządzanie strategiczne organizacja kierowanie informacja

Bibliogr. s. 268-274.

Podręcznik jest próbą kompleksowego ujęcia podstawowych zagadnień z obszaru organizacji i zarządzania. Składa się z jedenastu rozdziałów ułozonych według logicznego porządku, prezentujących najbardziej istotne zagadnienia z zakresu organizacji i zarządzania.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.15079 [Magazyn 1] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.15078.IX.1 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 15982.IX.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zachowania organizacyjne w przedsiębiorstwie : kreowanie twórczego nastawienia i aspiracji / Józef Penc. - Warszawa : Wolters Kluwer Polska, 2011. - 356 s. : il. ; 24 cm.

Autor

Penc Józef (1939- ).

Forma i typ

Książki

Temat

KULTURA ORGANIZACYJNA PRZEDSIĘBIORSTWO ZARZĄDZANIE

Słowo kluczowe: organizacja zarządzanie patologia pracy zachowania organizacyjne kierowanie menedżer stres przedsiębiorstwo motywowanie pracowników środowisko pracy ocena pracowników

Bibliogr. s. 341-348. Indeks.

Książka przedstawia najważniejsze aspekty zachowania człowieka w organizacji, a jej celem jest udzielenie menedżerom merytorycznego wsparcia w rozwijaniu umiejętności kierowania ludźmi. W publikacji krytycznej analizie zostały poddane: społeczny podsystem organizacji, uwarunkowania jego sprawności, jak również przyczyny jego niesprawności ujawniające się w postaci różnych dysfunkcji i patologii.

dostępna w czytelni

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. P.11258.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 12347.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Podstawy zarządzania / Izabela Rącka, Janusz Zawadzki. - Kalisz : Wydawnictwo Uczelniane Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. Prezydenta Stanisława Wojciechowskiego, 2013. - 230 s. : il. ; 24 cm.

Autor

Rącka Izabela. Zawadzki Janusz (politologia).

Forma i typ

Książki

Temat

ZARZĄDZANIE

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: zarządzanie konfliktem zarządzanie czasem organizacja oparta na wiedzy Lean Management motywacja reengineering zarządzanie zarządzanie przez cele kierowanie benchmarking zarządzanie przez komunikowanie outsourcing zarządzanie wiedzą

Bibliogr., netogr. s. 227-230 i przy rozdz.

Podręcznik dotyczy szeroko pojętego zarządzania organizacjami. Zawiera materiały dotyczące podstaw zarządzania, a w poszczególnych rozdziałach skupia się na: stylach i funkcjach zarządzania, współczesnych metodach zarządania, zarządzaniu wiedzą, zarządzaniu czasem, zarządzaniu przez komunikowanie, zarządzaniu przez cele, zarządzaniu przez konflikt i teorii motywacji. Na końcu każdego rozdziału, oprócz podstawowej literatury, znajduje się zestaw pytań kontrolnych.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 15138.IX.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Człowiek w organizacji : ludzie, struktury, organizacje / Maciej Gitling. - Warszawa : Difin, 2013. - 324 s. : il. ; 23 cm.

Autor

Gitling Maciej.

Forma i typ

Książki

Temat

KADRY KULTURA ORGANIZACYJNA ZARZĄDZANIE

Słowo kluczowe: Lean Management kompetencje kierownicze insourcing przywództwo organizacja reengineering środowisko pracy kultura organizacyjna kierowanie benchmarking time based management TQM proces pracy outsourcing konflikt społeczny

Bibliogr. s. 313-324.

Współczesne organizacje składają się z wzajemnie ze sobą połączonych części (systemów), w których czynnik ludzki jest najważniejszy, bowiem realizuje wspólne określone cele dla powodzenia organizacji jako całości. W niniejszym opracowaniu punktem odniesienia jest człowiek. Praca przedstawia organizację jako system społeczny, prezentuje wybrane kierunki organizacji procesów pracy, zagadnienie stosunków międzyludzkich i konfliktów w pracy, władzy i przywództwa w organizacji, odnosi się do kultury organizacyjnej oraz etycznego wymiaru zarządzania organizacjami. Podejmowana problematyka książki ma charakter interdyscyplinarny, występuje w niej bowiem problematyka socjologiczna, psychologiczna, ekonomiczna czy nauk o zarządzaniu.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.12883.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13992.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie dla inżynierów / Ewa Masłyk-Musiał, Anna Rakowska, Elżbieta Krajewska-Bińczyk. - Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2012. - 291 s. : il. ; 24 cm.

(ZiP Zarządzanie i Inżynieria Produkcji)

Autor

Masłyk-Musiał Ewa (1945- ). Rakowska Anna (nauki ekonomiczne). Krajewska-Bińczyk Elżbieta.

Forma i typ

Książki

Temat

ZARZĄDZANIE

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: organizacja inteligentna organizacja procesowa przedsiębiorstwo organizacja ucząca się organizacja wirtualna zarządzanie zasobami ludzkimi kultura organizacyjna kierowanie organizacja sieciowa struktura organizacyjna organizacja produkcyjna przywództwo otoczenie przedsiębiorstwa zarządzanie nadzór korporacyjny

Bibliogr. s. 281-291.

Podręcznik stanowi kompendium wiedzy z zakresu zarządzania organizacjami. Przedstawiono w nim zagadnienia dotyczące: istoty i funkcji zarządzania, środowiska organizacyjnego i budowania ładu organizacyjnego, struktury i modeli organizacji, roli i kompetencji kierownika, zarządzania zasobami organizacji oraz kierunków rozwoju nauki o zarządzaniu. Pełni on funkcję przewodnika po złożonych problemach zarządzania organizacjami w burzliwym świecie biznesu i w społeczeństwie sieci.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.12169 [Magazyn 1] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.12168.IX.1 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13296.IX.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie : tradycja i nowoczesność / red. nauk. Jerzy Bogdanienko, Włodzimierz Piotrowski. - Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2013. - 410 s. : il. ; 24 cm.

Autor

Bogdanienko Jerzy (1946- ). Piotrowski Włodzimierz.

Forma i typ

Książki

Temat

ZARZĄDZANIE

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: potencjał ludzki zarządzanie finansowe efektywność ekonomiczna organizacja społeczna odpowiedzialność biznesu zarządzanie przedsiębiorczość kierowanie prognozowanie zarządzanie procesami strategia strategia personalna zarządzanie projektami przywództwo zarządzanie wiedzą zarządzanie informacją marketing

Bibliogr. przy pracach.

Podręcznik obejmuje wiedzę z podstaw zarządzania. Autorzy pokazali koncepcje zarządzania w kontekście ich rozwoju, a także ich wpływ na współczesnych kierowników i menedżerów oraz organizację i funkcjonowanie firm. W podręczniku zostały pokazane: najważniejsze i najpopularniejsze koncepcje zarządzania, współczesne uwarunkowania funkcjonowania gospodarki światowej, istota przedsiębiorczości, formy organizacji i ich współpracy, strategie organizacji, marketing we współczesnych firmach, perspektywy rozwoju techniki, zarządzanie wiedzą i technologiami, zarządzanie projektami, podejmowanie decyzji i ich skutki ekonomiczne, zarządzanie finansami organizacji, struktury organizacyjne i zarządzanie procesami, zarządzanie informacją, zarządzanie zasobami ludzkimi, kierowanie i przywództwo, patologie w zarządzaniu, społeczna odpowiedzialność organizacji.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.12978.IX.1 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 14108.IX.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Socjologia pracy i zawodu / Jerzy Stępień. - Wyd. 2. - Poznań : Wydawnictwo Akademii Rolniczej im. Augusta Cieszkowskiego, 2005. - 197 s. ; 24 cm.

Autor

Stępień Jerzy.

Forma i typ

Książki

Temat

PRACA PRZEDSIĘBIORSTWO

Gatunek

PODRĘCZNIKI

Słowo kluczowe: osobowość pozycja zawodowa praca grupa zawodowa negocjacje organizacja zawód zakład pracy zarządzanie zasobami ludzkimi kierowanie konflikt etyka zawodowa humanizacja pracy pracownik motywacja socjologia system społeczny

Bibliogr. s. 181-187. Indeksy.

Książka przybliża problematykę socjologii pracy i zawodu. Poddano w niej analizie zjawisko pracy jako procesu społecznego oraz wpływu pracy na jednostkę i grupy społeczne (zawodowe). Zwrócono również uwagę na bardzo ważne problemy związane z kształtowaniem osobowości pracownika, jego aspiracji zawodowych, efektywności i motywacji do pracy. Omówiono także problematykę zawodu, wskazano na istotną rolę organizacji pracy, kierowania zespołami ludzkimi oraz przyczyny i skutki konfliktów występujących w procesie pracy. Dużo miejsca poświęcono tak istotnym zagadnieniom, jak etyka zawodowa, bezrobocie i zmiany społeczne zachodzące wskutek transformacji ustrojowej.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.8595 [Magazyn 1], P.7346 [Magazyn 1] (2 egz.)

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 8310.VI.6 [Wypożyczalnia B] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 10024.VI.6 [Czytelnia B], 10023.VI.6 [Czytelnia B] (2 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Problemy i metody w zarządzaniu organizacjami : czyli jak sprawnie zarządzać współczesnymi organizacjami / Adam Tomaszewski. - Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek, 2013. - 485 s. : il. ; 23 cm.

Autor

Tomaszewski Adam.

Forma i typ

Książki

Temat

ORGANIZACJE

Słowo kluczowe: zarządzanie zmianą proces decyzyjny myślenie sieciowe strategia organizacja oparta na wiedzy Lean Management zarządzanie procesowe reengineering podejmowanie decyzji benchmarking outsourcing zarządzanie strategiczne organizacja zarządzanie outplacement zarządzanie marketingowe teoria gier kierowanie informacja otoczenie organizacji

Bibliogr. s. [481]-485.

Książka zawiera podstawową i powszechnie użyteczną wiedzę z obszaru zarządzania współczesnymi organizacjami. Zgromadzone w niej informacje nawiązują do wielu wartościowych opracowań autorów polskich i zagranicznych, które ukazały się na rynku wydawniczym w ostatnich latach. W wielu fragmentach prezentuje również wyniki badań i poglądy autora. Czytelnik nie znajdzie w tej książce dogłębnych analiz i obszernych rozważań, napotka natomiast zwarty system wiedzy podstawowej, niezbędnej do zrozumienia zależności między współczesną organizacją a jej dynamicznym otoczeniem oraz sposobami zarządzania.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.13524.IX.1 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 14488.IX.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

Kierowanie / James A. F. Stoner, R. Edward Freeman, Daniel R. Gilbert jr ; przekł. Andrzej Ehrlich. - Wyd. 2 zm. - Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2011. - 656 s. ; 26 cm.

Autor

Stoner James Arthur Finch (1935- ). Freeman R. Edward (1951- ). Gilbert Daniel R. (1952- ). Ehrlich Andrzej.

Forma i typ

Książki

Temat

ORGANIZACJA ZARZĄDZANIE

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: jakość kultura organizacji motywacja przywództwo reengineering zarządzanie przedsiębiorczość zarządzanie zasobami ludzkimi komunikacja interpersonalna podejmowanie decyzji kierowanie środowisko organizacji władza planowanie strategiczne strategia kontrola system informacyjny negocjacje praca zespołowa zarządzanie strategiczne organizacja globalizacja społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw etyka autorytet

Tyt. oryg.: Management, 1986.

Indeks.

"Kierowanie" to nowoczesny podręcznik obejmujący wszystkie istotne współczesne problemy nauki i praktyki organizacji i zarządzania. Stanowi wykład najnowszej wiedzy z tej dziedziny, jak również wprowadza w zagadnienia zarządzania XXI wieku. Czytelnik znajdzie w książce oprócz analizy poszczególnych funkcji kierowania omówienie najważniejszych problemów zarządzania we współczesnym świecie, takich jak: zmiana roli i wymagań zwłaszcza w odniesieniu do kierowników najwyższego szczebla nowoczesnych organizacji; ekologiczne aspekty działalności; odpowiedzialność społeczna przedsiębiorstwa; zagadnienia etyczne związane z zarządzaniem; globalizacja gospodarki i działalności firmy; przedsiębiorczość; kultura organizacji; wielokulturowość; wzrastająca rola jakości w zarządzaniu. Tekst książki jest urozmaicony licznymi przykładami, pozwalającymi utrwalić zdobytą wiedzę.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 12039.IX.4.1 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 12038.IX.4.1 [Czytelnia C] (1 egz.)