Sortowanie
Źródło opisu
Katalog księgozbioru
(57)
Forma i typ
Książki
(57)
Publikacje naukowe
(5)
Publikacje dydaktyczne
(3)
Pliki i bazy danych
(1)
Dostępność
tylko na miejscu
(56)
dostępne
(45)
wypożyczone
(1)
Placówka
Biblioteka Główna. Magazyny
(17)
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
(29)
Biblioteka Główna. Czytelnie
(56)
Autor
Marciniak Jarosław
(2)
Mućko Przemysław
(2)
Sokół Aneta (ekonomia)
(2)
Alejziak Wiesław (1960- )
(1)
Antonów Kamil
(1)
Armstrong Michael (1928- )
(1)
Balasiewicz Andrzej
(1)
Baran Krzysztof Wojciech
(1)
Bartkowiak Grażyna Barbara (1951- )
(1)
Berbeka Jadwiga
(1)
Boeri Tito
(1)
Brandenburg Henryk
(1)
Buchen Irving H. (1930- )
(1)
Budnik Monika
(1)
Bukowski Sławomir I. (1956- )
(1)
Chojnacki Włodzimierz
(1)
Cybulski Krzysztof (ekonomia)
(1)
Czabanowska Katarzyna
(1)
Czapka Mirosław
(1)
Czernek Katarzyna
(1)
Dach Zofia (1940- )
(1)
Drozdowski Grzegorz
(1)
Drygas Mirosław
(1)
Dąbrowski Dominik (1977- )
(1)
Firlit-Fesnak Grażyna (1954- )
(1)
Gabryszak Renata
(1)
Giermanowska Ewa
(1)
Gliński Piotr
(1)
Gotkowska Anna
(1)
Góra Marek
(1)
Głowacka Maria Danuta
(1)
Hadzik Andrzej (1972-2017)
(1)
Hasse Jim
(1)
Jachimczak Beata
(1)
Jacukowicz Zofia
(1)
Jagoda Henryk
(1)
Klimowicz Magdalena
(1)
Korzeniowska Anna (ekonomistka)
(1)
Kołaczek Bożena
(1)
Kryczka Małgorzata
(1)
Król Małgorzata Beata
(1)
Kucharski Leszek
(1)
Kuźmicki Marek (1975- )
(1)
Kwiatkowski Eugeniusz (1947- )
(1)
Lewandowski Piotr (ekonomia)
(1)
Lewicka Dagmara
(1)
Lundén Björn (1944- )
(1)
Magierek Dariusz
(1)
Marek Jadwiga
(1)
Masłyk-Musiał Ewa (1945- )
(1)
Mierzejewski Donat Jerzy (1959- )
(1)
Misterek Wojciech
(1)
Moczydłowska Joanna
(1)
Mojs Ewa
(1)
Muszalski Wojciech
(1)
Myjak Teresa
(1)
Męcina Jacek (1968- )
(1)
Młodzikowska Danuta
(1)
Nawrot Łukasz
(1)
Nessel Karolina
(1)
Noga Adam
(1)
Nowak Mariusz
(1)
Nurzyńska Iwona
(1)
Oleksyn Tadeusz
(1)
Orczyk Józef (1940- )
(1)
Ours Jan C. van
(1)
Parys Joanna
(1)
Pocztowski Aleksy (1956- )
(1)
Polcyn Jan (ekonomia)
(1)
Radło Mariusz-Jan
(1)
Romanowicz Wiesław (1962- )
(1)
Rozpędowska-Matraszek Danuta
(1)
Sadowski Ireneusz
(1)
Sekuła Zofia
(1)
Seweryn Renata (ekonomia)
(1)
Shaw Magdalena
(1)
Stelmach Paweł (ekonomia)
(1)
Szaban Jolanta
(1)
Szczechowicz Bartosz
(1)
Sztyler Jacek
(1)
Szydlik-Leszczyńska Agata
(1)
Tomczyszyn Dorota (1971- )
(1)
Włodarczyk Cezary (1946- )
(1)
Włodarczyk Robert Wojciech
(1)
Zawistowska Alicja
(1)
Zmyślony Piotr
(1)
Zych Witold
(1)
Ścibiorek Zbigniew
(1)
Żbikowski Jarosław (1958- )
(1)
Żylak Danuta
(1)
Rok wydania
2010 - 2019
(44)
2000 - 2009
(13)
Okres powstania dzieła
2001-
(5)
Kraj wydania
Polska
(57)
Język
polski
(57)
Odbiorca
Szkoły wyższe
(3)
Temat
KADRY
(16)
PRZEDSIĘBIORSTWO
(9)
RYNEK PRACY
(6)
NIEPEŁNOSPRAWNI
(5)
SŁUŻBA ZDROWIA
(5)
ZARZĄDZANIE
(5)
ZATRUDNIENIE
(4)
PRACA
(3)
PRAWO PRACY
(3)
Praca
(3)
Zatrudnienie
(3)
ABSOLWENCI SZKÓŁ WYŻSZYCH
(2)
BEZROBOCIE
(2)
POLITYKA SPOŁECZNA
(2)
PRZEDSIĘBIORSTWA MAŁE i ŚREDNIE
(2)
PRZEDSIĘBIORSTWO PRYWATNE
(2)
Przedsiębiorstwo
(2)
ROLNICTWO
(2)
ROZWÓJ REGIONALNY
(2)
Turystyka
(2)
UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE
(2)
WIEŚ
(2)
ZATRUDNIENIE ELASTYCZNE
(2)
ADAPTACJA SPOŁECZNA
(1)
CYKL KONIUNKTURALNY
(1)
DANE STATYSTYCZNE
(1)
Ekonomia
(1)
FINANSE
(1)
GOSPODARKA
(1)
GOSPODARKA TERENOWA
(1)
Gospodarstwo domowe
(1)
HANDEL
(1)
KRYZYS GOSPODARCZY
(1)
KULTURA ORGANIZACYJNA
(1)
Kadry
(1)
Kultura organizacyjna
(1)
LUBELSKIE, województwo (od 1999)
(1)
MAKROEKONOMIA
(1)
MENEDŻEROWIE
(1)
MIGRACJE
(1)
MOTYWACJA PRACY
(1)
OFFSHORING
(1)
OPIEKA SPOŁECZNA
(1)
OTOCZENIE FIRMY
(1)
OUTSOURCING
(1)
Osoby w wieku starszym
(1)
Osoby w wieku średnim
(1)
OŚWIATA
(1)
PIENIĄDZ
(1)
PODRĘCZNIKI
(1)
PORADNICTWO ZAWODOWE
(1)
PRAWO LOKALOWE
(1)
Państwo
(1)
Polityka społeczna
(1)
PŁACA
(1)
PŁYNNOŚĆ KADR
(1)
REGIONALIZACJA GOSPODARCZA
(1)
RYZYKO
(1)
Rajkiewicz, Antoni (1922- )
(1)
Rynek pracy
(1)
SPIS POWSZECHNY
(1)
SPOŁECZNA ODPOWIEDZIALNOŚĆ BIZNESU
(1)
START ZAWODOWY
(1)
STOSUNKI INTERPERSONALNE
(1)
STRUKTURA SPOŁECZNA
(1)
SYMFONIA (informat.)
(1)
Socjologia pracy
(1)
Społeczeństwo obywatelskie
(1)
UNIA EUROPEJSKA
(1)
WSPÓLNA POLITYKA ROLNA UE
(1)
ZARZĄDZANIE STRATEGICZNE
(1)
ZDROWIE PUBLICZNE
(1)
ŚWIADCZENIA SPOŁECZNE
(1)
Temat: czas
1989-
(7)
2001-0
(6)
2001-
(2)
1901-2000
(1)
Temat: miejsce
POLSKA
(2)
KRAJE UNII EUROPEJSKIEJ
(1)
Polska
(1)
Województwo lubelskie (1999- )
(1)
ŁÓDZKIE, województwo (od 1999)
(1)
ŚLĄSKIE, województwo (od 1999)
(1)
Gatunek
PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE
(10)
PORADNIKI
(5)
Podręcznik
(3)
PODRĘCZNIKI
(2)
DANE STATYSTYCZNE
(1)
Dane statystyczne
(1)
KSIĘGI PAMIĄTKOWE
(1)
MATERIAŁY KONFERENCYJNE
(1)
Opracowanie
(1)
Praca zbiorowa
(1)
Dziedzina i ujęcie
Gospodarka, ekonomia, finanse
(3)
Socjologia i społeczeństwo
(3)
Podróże i turystyka
(1)
Zarządzanie i marketing
(1)
Słowo kluczowe
zatrudnienie
(57)
wynagrodzenie
(14)
rynek pracy
(12)
zarządzanie zasobami ludzkimi
(12)
rekrutacja pracowników
(11)
bezrobocie
(10)
przedsiębiorstwo
(10)
motywowanie pracowników
(8)
praca
(8)
niepełnosprawni
(6)
ocena pracowników
(6)
rozwój zawodowy
(6)
aktywność zawodowa
(5)
szkolenie pracowników
(5)
ubóstwo
(5)
polityka społeczna
(4)
satysfakcja zawodowa
(4)
zarządzanie personelem
(4)
czas pracy
(3)
edukacja
(3)
elastyczne zatrudnienie
(3)
emerytura
(3)
handel
(3)
kompetencje zawodowe
(3)
koszty pracy
(3)
kryzys finansowy
(3)
organizacja
(3)
podatek
(3)
pracownik
(3)
prawo pracy
(3)
rozwój regionalny
(3)
społeczna odpowiedzialność biznesu
(3)
ubezpieczenie społeczne
(3)
wsparcie społeczne
(3)
zarządzanie wiedzą
(3)
Polska
(2)
Unia Europejska
(2)
bhp
(2)
doradztwo personalne
(2)
działalność gospodarcza
(2)
fundusze strukturalne
(2)
kapitał intelektualny
(2)
kapitał ludzki
(2)
kapitał społeczny
(2)
kompetencje
(2)
konflikt
(2)
kultura organizacji
(2)
kultura organizacyjna
(2)
menedżer
(2)
migracje
(2)
outsourcing
(2)
polityka migracyjna
(2)
polityka pieniężna
(2)
polityka regionalna UE
(2)
poradnictwo zawodowe
(2)
przywództwo
(2)
racjonalizacja zatrudnienia
(2)
rolnictwo
(2)
rozmowa kwalifikacyjna
(2)
selekcja
(2)
społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw
(2)
spółka cywilna
(2)
spółka prawa handlowego
(2)
stosunek pracy
(2)
struktura społeczna
(2)
służba zdrowia
(2)
umowa o pracę
(2)
wartościowanie pracy
(2)
wykluczenie społeczne
(2)
wypalenie zawodowe
(2)
zachowania organizacyjne
(2)
zarządzanie
(2)
zarządzanie strategiczne
(2)
związki zawodowe
(2)
zwolnienia pracowników
(2)
Międzynarodowa Organizacja Pracy
(1)
Natura 2000
(1)
Strategia Europa 2020
(1)
Strategia Lizbońska
(1)
Unia Ekonomiczna i Monetarna
(1)
Wspólna Polityka Rolna
(1)
absolwenci
(1)
adaptacja zawodowa
(1)
aktywizacja zawodowa
(1)
aktywność ekonomiczna
(1)
analiza ekonomiczna
(1)
analiza finansowa
(1)
analiza strategiczna
(1)
asystent osoby niepełnosprawnej
(1)
awans zawodowy
(1)
bezrobotni
(1)
biznesplan
(1)
budownictwo
(1)
coaching
(1)
cykl koniunkturalny
(1)
demografia
(1)
dialog społeczny
(1)
dochód narodowy
(1)
doradztwo zawodowe
(1)
dyskryminacja
(1)
57 wyników Filtruj
Książka
W koszyku
Bibliogr. s. 211-225. Indeks.
Książka podejmuje temat oceny skuteczności narzędzi polityki makroekonomicznej w stabilizowaniu gospodarek, a także łagodzeniu skutków kryzysu gospodarczego w dobie globalizacji. Dokonano w niej między innymi analizy przydatności poszczególnych rodzajów polityki makroekonomicznej: fiskalnej, monetarnej i strukturalnej, do walki z negatywnymi skutkami kryzysu. Szczegółowo omówiono następujące zagadnienia: przyczyny wahań cyklicznych, ścieżki transakcji cykli koniunkturalnych w ujęciu międzynarodowym, oddziaływanie kryzysów gospodarczych na zmienne nominalne (stopa procentowa, stopa inflacji, płace nominalne) i realne (popyt globalny, produkcja, zatrudnienie i bezrobocie), zmiany podejścia do efektywności polityki fiskalnej w krótkim i długim okresie, oddziaływanie polityki monetarnej na gospodarkę poprzez tradycyjny kanał stóp procentowych, kanał kursowy, kanał kredytowy oraz kanał cen aktywów rzeczowych i finansowych, modele wpływu wydatków z funduszy strukturalnych Unii Europejskiej na wzrost gospodarczy poszczególnych krajów członkowskich oraz kanały wpływu tych wydatków na przeciwdziałanie negatywnym skutkom kryzysu i ożywienie gospodarcze, dostosowanie polityki regionalnej do uwarunkowań kryzysu na poziomie krajów UE, ekonomiczne konsekwencje kryzysu finansowego oraz wpływ zastosowanych narzędzi poszczególnych rodzajów polityki makroekonomicznej na wzrost gospodarczy, rynek pracy, budżet państwa i dług publiczny w krajach strefy euro oraz w USA, Chinach i Japonii.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 12827.VIII.4 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliogr. s. 270-272.
Podręcznik przedstawia opis systemu zarządzania zasobami ludzkimi w organizacjach, które odnoszą sukcesy rynkowe i świadomie przyznają, że jest to możliwe dzięki właściwemu wykorzystaniu na rzecz jakości i zmian ich potencjału społecznego. Podano w nim podejścia, zasady, metody i techniki umożliwiające motywowanie i rozwój personelu oraz przykłady ich wykorzystywania w firmach międzynarodowych. Dokonano próby syntezy założeń zarządzania globalnego i zarządzania zasobami ludzkimi w organizacjach znajdujących się w ruchu i radzących sobie z wyzwaniami współczesnego świata. Wydanie drugie podręcznika zostało poszerzone i uzupełnione o współczesne trendy w zarządzaniu zasobami ludzkimi, zarządzanie zasobami ludzkimi w Wieku Internetu oraz pomiar kapitału ludzkiego.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Magazyny
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.12114 [Magazyn 1], P.12113.IX.4 [Magazyn 1] (2 egz.)
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.11324.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 12477.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Problemy Rozwoju Wsi i Rolnictwa)
Bibliogr. przy rozdz.
Niniejsza publikacja obejmuje swym zakresem wybrane problemy związane z aktualnym stanem oraz perspektywami rozwoju wsi i rolnictwa w Polsce. Koncentruje się głównie na zagadnieniach związanych z pozarolniczym rozwojem obszarów wiejskich. Dzięki szerokiemu zakresowi tematycznemu poszczególnych opracowań, bogato zilustrowane zostały m.in. społeczna kondycja polskiej wsi, aspiracje i edukacja młodzieży wiejskiej, zmiany w poziomie zatrudnienia i bezrobocia na wsi oraz prognoza zmian demograficznych i przemiany struktury społeczno-ekonomicznej wsi. Przedstawiono kierunki i tendencje zmian w rolnictwie, kwestię zagospodarowania przestrzeni wiejskiej oraz terytorialne zróżnicowanie poziomu rozwoju społeczno-ekonomicznego obszarów wiejskich wraz z omówieniem polityki ochrony i rozwoju obszarów cennych przyrodniczo. Podkreślono również możliwość wykorzystania dziedzictwa kulturowego jako czynnika dynamizującego rozwój obszarów wiejskich. Klamrą spinającą te zagadnienia jest zobrazowanie efektów członkostwa w UE i jego wpływu na rozwój gospodarczy regionów oraz przedstawienie założeń reformy Wspólnej Polityki Rolnej UE w perspektywie lat 2014-2020.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.11864.XVII.5 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13039.XVII.5 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
Socjologia pracy w zarysie / Monika Budnik. - Warszawa : Difin, 2019. - 282 strony : ilustracje, wykresy ; 23 cm.
(Engram)
Bibliografia, netografia na stronach 269-280.
Książka przybliża współczesną subdyscyplinę nauki jaką jest socjologia pracy. Poruszana tematyka we wprowadzeniu dotyczy obszarów historii socjologii pracy w Polsce oraz wskazuje na elementy socjologii organizacji i przemysłu. Współczesny obraz socjologii pracy opisywany jest przez społeczne obszary: rynku pracy, zawodu, instytucje kształcące do zawodów różnego typu, wskazuje się także na pojęcia adaptacji zawodowej, satysfakcji zawodowej oraz zjawisk występujących w grupach pracowniczych i organizacjach zatrudniających ludzi. Publikacja prezentuje socjologiczne spojrzenie na socjologię pracy z perspektywy organizacji: prywatnych, publicznych, sfery ekonomii społecznej i podmiotów istotnych z perspektywy podziału pracy. Wskazuje się na zróżnicowane relacje w podziale pracy w kontekście pojęć socjologicznych wskazujących na nowe formy pracy obecne we współczesności.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 18476.VI.6 [Wypożyczalnia B] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 18475.VI.6 [Czytelnia B] (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliogr. przy rozdz.
Książka prezentuje teoretyczne i praktyczne aspekty mechanizmów zarówno pogłębiających różnice rozwojowe między regionami w procesie intergacji, jak również stymulujących wyrównywanie różnic na etapie Wspólnego Rynku i Unii Ekonomicznej i Monetarnej. Walory poznawcze pracy podnoszą zamieszczone w książce wyniki badań empirycznych.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.11223.XII.1 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 12308.XII.1 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
Polityka społeczna / redakcja naukowa Grażyna Firlit-Fesnak, Jacek Męcina. - Wydanie II, rozszerzone - 1 dodruk. - Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN, 2018. - 668 stron : ilustracje, wykresy ; 24 cm.
Nowe wydanie.
Bibliografia, netografia, wykaz aktów prawnych na stronach 626-658 i bibliografia przy rozdziałach. Indeks.
Nowe, rozszerzone i uaktualnione wydanie klasycznego podręcznika akademickiego z zakresu polityki społecznej. Książka, którą przedstawiamy czytelnikom, jest zaktualizowaną wersją pracy zbiorowej pracowników Instytutu Polityki Społecznej Uniwersytetu Warszawskie­go pt. Polityka społeczna, wydanej przez Wydawnictwo Naukowe PWN w 2007 roku. Drugie wydanie podręcznika zawiera istotne zmiany, uaktualnienia i całkiem nowe treści odnoszące się do rozwoju dziedziny polityki społecznej w Polsce i na świecie przez ostatnie kilkanaście lat. Zaktualizowany został przegląd literatury przedmiotu i listy zalecanych lektur. Ponadto książka została rozbudowa­na o kilka nowych rozdziałów poruszających zagadnienia pracy, które w połączeniu z poprzed­nimi partiami traktującymi o polityce rynku pracy, ochronie pracy i dialogu spo­łecznym mają charakter spójnego ujęcia przemian zachodzących w świecie pracy oraz wynikających stąd nowych zagrożeń społecznych i wyzwań dla polityki społecz­nej. Podręcznik został pomyślany jako pomoc w zdobywaniu podstawowej wiedzy o polityce społecznej. Książka łączy aspekty nauki o polityce społecznej z diagnozą stanu problemów społecznych (bezrobocia, rynku pracy, migracji, pomocy społecznej, pracy socjalnej, polityki rodzinnej) oraz praktyczną działalnością. Stanowi syntetyczne ujęcie problematyki polityki społecznej w drugiej dekadzie XXI stulecia, odwołujące się do dorobku nauki o polityce społecznej w przeszłości, współczesnych teorii, i aktualnego stanu wiedzy o dostępie/braku dostępu różnych grup polskiego społeczeństwa do podstawowych praw społecznych.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Magazyny
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.18240.VII.1 [Magazyn 1] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 20306.VII.1 [Wypożyczalnia B] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 20305.VII.1 [Czytelnia B] (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Studia i Monografie / Instytut Pracy i Spraw Socjalnych)
Bibliogr. przy pracach.
Tytuł książki äPolityka społeczna. Kontynuacja i zmianaö, przygotowanej w intencji uhonorowania jubileuszu 90-lecia urodzin Prof. Rajkiewicza oddaje zarówno to, co stanowiło swoistą opokę, na której wznosi się teoria i praktyka polityki społecznej, jak i to, co pod wpływem nowych warunków bądź okoliczności ulegało zmianie. Ujęcie tytułu w symboliczny sposób nawiązuje do dokonań Jubilata, w których zarówno On sam, jak i Jego uczniowie bądź współpracownicy odnoszą się do niepodważalnych wartości czy zasad, ale także sygnalizuje adaptacyjny charakter paradygmatu polityki społecznej.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 14605.VII.1 [Czytelnia B] (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Wydawnictwa Profesjonalne PWN. HR)
Bibliogr. s. 335-345. Indeks.
W dobie gospodarki opartej na wiedzy właściwe zarządzanie kapitałem ludzkim nabiera szczególnego znaczenia dla rozwoju przedsiębiorstwa. Wiedza, kompetencje i postawy pracowników składają się na istotną część jego wartości. Autorka przedstawia tę problematykę zarówno od strony teoretycznej, jak i przez pryzmat badań empirycznych przeprowadzonych w polskich przedsiębiorstwach. Omawia najważniejsze problemy i wyzwania, przed którymi stają polscy menedżerowie i wskazuje pomocne w ich pracy narzędzia. Uwzględnia takie aspekty nowoczesnego zarządzania jak: konkurencyjność, innowacyjność, zarządzanie różnorodnością i zarządzanie wiedzą. W aneksie do książki Czytelnik znajdzie przykładowe ankiety wykorzystywane w zarządzaniu zasobami ludzkimi oraz analizy przypadków zaczerpnięte z polskiej praktyki gospodarczej.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 11362.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Seria Akademicka)
Bibliogr. przy rozdz. Indeks.
Prezentowany podręcznik w założeniu stanowi kompleksowy obraz dwóch podstawowych dyscyplin prawa dla stosunków przemysłowych. Przedstawiono w nim w sposób przystępny wszystkie istotne instytucje i zagadnienia prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych. Publikacja składa się z pięciu zasadniczych działów: części ogólnej, indywidualnego prawa pracy, zbiorowego prawa pracy, procesowego prawa pracy, prawa ubezpieczeń społecznych. Książka zawiera zarówno informacje o prawie obowiązującym (de lege lata), jak i o jego głównych tendencjach rozwojowych (de lege ferenda). Wywody w niej zaprezentowane odnoszą się do prawa krajowego oraz międzynarodowego prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. W znaczącym wymiarze przedstawiono zwłaszcza regulacje unijne. Szczególną uwagę autorzy poświęcili funkcjonowaniu praktyki, stąd szerokie odwołania w jej treści do judykatury Sądu Najwyższego. W efekcie publikacja może być użytecznym narzędziem nie tylko w uniwersyteckim procesie dydaktycznym, ale również dla praktyków działających w stosunkach pracy.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Magazyny
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.13683 [Magazyn 1], P.13684 [Magazyn 1] (2 egz.)
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.13682.X.1.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 14688.X.1.4 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliogr. przy pracach.
Podręcznik prezentuje złożoność i wielokryterialność problematyki ekonomiczno-finansowych aspektów funkcjonowania przedsiębiorstw. Autorzy podejmują istotne problemy współczesnego procesu zarządzania przedsiębiorstwem i identyfikują główne płaszczyzny realizowania działalności gospodarczej. Poszczególne rozdziały prezentują: istotę i rodzaje strategii przedsiębiorstw, planowanie strategiczne, znaczenie ryzyka i ubezpieczenia w działalności przedsiębiorstw, problemy logistyczne, działalność inwestycyjną przedsiębiorstw, gospodarowanie kapitałem obrotowym, politykę zatrudnienia, regulację prawną czasu pracy, koszty pracy, rodzaje finansowania i otoczenie fiskalne działalności przedsiębiorstw, sprawozdawczość i analizę finansową przedsiębiorstwa, metody wyceny wartości przedsiębiorstwa, konkurencyjność przedsiębiorstw i bezpieczeństwo i higienę pracy w przedsiębiorstwach produkujących żywność. Autorz podjęli próbę identyfikacji działalności gospodarczej w kontekście mikro, uwzględniając również szereg uwarunkowań makroekonomicznych. Determinanty wewnętrzne zostały poddane wnikliwej analizie, gdyż w sposób bezpośredni oddziaływują na rachunek ekonomiczny i poziom rentowności przedsiębiorstw. Niewątpliwym atutem podręcznika jest przystępny sposób prezentacji prowadzonych rozważań.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 12396.IX.2 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
(HR)
Tyt. oryg.: Armstrong's handbook of human resource management practice, 2009.
Indeks.
Podręcznik jest jednym z najobszerniejszych dzieł poświęconych zarządzaniu zasobami ludzkimi. Autor wnikliwie, z uwzględnieniem zarówno kontekstu teoretycznego, jak i praktyki menedżerskiej, opisuje kluczowe zagadnienia ZZL, takie jak: procesy zarządzania zasobami ludzkimi, praca i zatrudnienie, zachowania organizacyjne, projektowanie i rozwój organizacji, pozyskiwanie zasobów ludzkich, zarządzanie wydajnością, wynagradzanie pracowników, stosunki pracy, bezpieczeństwo i higiena pracy, polityka, procedury i systemy zarządzania zasobami ludzkimi. Niniejsze wydanie zawiera wiele uzupełnień i udoskonaleń. Są one związane z najważniejszymi nowymi kierunkami rozwoju teorii i praktyki zarządzania zasobami ludzkimi. Dodane zostały rozdziały o wpływie ZZL na wyniki organizacji, społeczną odpowiedzialność przedsiębiorstw, wydajność systemów pracy, zaangażowanie pracowników, zarządzanie zmianą, strategie i praktykę zarządzania. Nowy układ książki ułatwia zapoznanie się z przedstawionym materiałem. W każdym rozdziale wyszczególniono najważniejsze terminy z zakresu ZZL, sformułowano pytania weryfikujące wiedzę oraz umieszczono dokładne przypisy.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Magazyny
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.11990.IX.4 [Magazyn 1], P.11992 [Magazyn 1], P.11993 [Magazyn 1] (3 egz.)
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.11991.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 11963.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliogr. przy rozdz.
Autorzy charakteryzują specyfikę zarządzania zasobami ludzkimi w zakładach opieki zdrowotnej i wskazują niebezpieczeństwa związane z niewłaściwym zarządzaniem personelem w kontekście zarówno zadań organizacji, jak i zatrudnienia pracowników. Książka przeznaczona jest dla menedżerów ochrony zdrowia, pracowników odpowiedzialnych za organizację pracy oraz osób zajmujących się problematyką zarządzania personelem, rozwoju i oceny kadr, a także dla wszystkich zainteresowanych własnym rozwojem zawodowym i osobistym.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Magazyny
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.10042 [Magazyn 1] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.10041.XVIII.13 [Wypożyczalnia B], P.10040.XVIII.13 [Wypożyczalnia B] (2 egz.)
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 11663.XVIII.13 [Czytelnia B] (1 egz.)
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej