SOWA OPAC : Katalog księgozbioru Biblioteki Akademii Bialskiej im. Jana Pawła II

5 wyników

Książka

W koszyku

oceń

Problemy biznesowe : rozwiązania / Eric Bolland, Frank Fletcher ; przekł. Dorota Gapińska. - Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN, 2014. - 440 s. : il. ; 25 cm.

Autor

Bolland Eric J. Fletcher Frank. Gapińska Dorota.

Temat

ZARZĄDZANIE.

Słowo kluczowe: prawo rachunkowość technologia informacyjna lider zarządzanie kultura organizacyjna zarządzanie operacyjne dystrybucja marketing zarządzanie projektami obsługa klienta

Bibliogr. przy rozdz.

Książka jest znakomitym poradnikiem, w którym autorzy z Midway College w Kentucky z długoletnim doświadczeniem w największych koncernach i firmach consultingowych prezentują gotowe rozwiązania najtrudniejszych problemów pojawiających się w trakcie zarządzania przedsiębiorstwem. Praktyczne porady dotyczą wszystkich obszarów działalności przedsiębiorstwa, m.in.: przywództwa, komunikacji, strategii, projektowania struktury organizacyjnej, zarządzania kapitałem ludzkim, zarządzania projektami i procesami oraz marketingu i promocji. Dzięki temu, że poszczególne tematy powiązane są z konkretnymi procesami biznesowymi, książka pozwala szybko zidentyfikować i zrozumieć problem oraz użyć konkretnego narzędzia lub techniki w celu jego rozwiązania. Szeroki wachlarz opisanych problemów biznesowych pozwala na efektywne wykorzystanie trików w codziennej pracy. Książka jest jedynym kompleksowym źródłem wiedzy zarówno dla menedżerów, jak i studentów ekonomii oraz zarządzania studiów podyplomowych MBA.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.14901 [Magazyn 1], P.14899.IX.1 [Magazyn 1], P.14900 [Magazyn 1] (3 egz.)

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.14898.IX.1 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 15711.IX.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Odwaga w przywództwie : cztery kompetencje autentycznego lidera / Brené Brown ; przekład Magda Witkowska ; [konsultacja merytoryczna Joanna Chmura]. - Warszawa : MT Biznes, 2019. - 355, [2] strony ; 22 cm.

Autor

Brown Brené Witkowska Magda Chmura Joanna (psycholog)

Forma i typ

Książki Poradniki i przewodniki

Temat

Autentyczność (postawa) Kompetencje przywódcze Odwaga Przywództwo

Gatunek

Poradnik

Dziedzina i ujęcie

Praca, kariera, pieniądze

Słowo kluczowe: przywództwo lider

Brené Brown dostarcza czytelnikom odpowiedzi na szereg pytań związanych z tym, jak powinien zachowywać się odważny lider tak, by skutecznie prowadzić swoją organizację lub firmę do zamierzonego celu. Książka oparta jest na wieloletnich badaniach autorki w zakresie emocji, kluczowych życiowych doświadczeń oraz relacji między wpływowymi liderami a zespołami, którymi zarządzają. Konkretnym treściom towarzyszą liczne przykłady i anegdoty, które składają się na charakterystyczny styl autorki, doceniony już przez jej stałych czytelników. W książce szczególną rolę odgrywają cztery tytułowe kompetencje odważnego lidera. Łączy je ich praktyczne zastosowanie, mierzalność oraz możliwość nauczenia się ich, jeśli tylko włoży się w to pewien wysiłek i zacznie się przekładać odwagę nad wygodę, a nie odwrotnie. Odważny lider to ktoś, kto wciąż szuka odpowiedzi, zadając właściwe pytania, lecz nie udaje, że wie wszystko. Osoba taka nie unika trudnych rozmów, umie dzielić się władzą, a także zwraca uwagę na potencjał kryjący się za innymi ludźmi i ich pomysłami. Książka "Odwaga w przywództwie. Cztery kompetencje autentycznego lidera" uczy, jak zaszczepić odwagę w kulturze organizacji oraz jak kształtować twórcze środowisko pracy.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 21663.IX.4.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

Człowiek w firmie : bez obaw i z ochotą / Ewa Brzezińska, Anna Paszkowska-Rogacz. - Warszawa : "Difin", 2009. - 509 s. : il. ; 22 cm.

(Engram)

Autor

Brzezińska Ewa. Paszkowska-Rogacz Anna.

Temat

PRZYWÓDZTWO MOTYWACJA PRACY KOMUNIKACJA INTERPERSONALNA

Słowo kluczowe: praca komunikacja motywowanie pracowników praca zespołowa komunikacja intrapersonalna motywacja przywództwo modele motywacji komunikacja interpersonalna wystąpienia publiczne lider organizacja

Jeżeli chcesz odnieść sukces oraz tworzyć udane relacje bądź Twoja praca wywołuje stres, to ta książka jest dla Ciebie! Zachęca do zmiany postaw oraz modyfikacji: ról, które się już zdezaktualizowały, działań nieefektywnych w czasach generacji Y, a także systemu wartości i przekonań. A to wymaga odwagi „puszczenia” starych wzorców, schematów i wyjścia ze strefy komfortu. Wtedy pojawia się możliwość eksperymentowania i świadomego wpływania na sytuacje, w których się znajdujesz. Książka ma charakter bardziej holistyczny niż typowe podręczniki bądź poradniki. Zawiera zarówno materiał teoretyczny, jak i wiele praktycznych wskazówek oraz ćwiczeń. Jest propozycją alternatywną wobec podręczników na temat zachowań ludzi w organizacjach. Przeznaczona jest dla: - osób, które jeszcze nie są menedżerami - może być przewodnikiem dla pokolenia Y w określeniu ścieżki kariery zawodowej; - specjalistów, którzy zostali awansowani i odkrywają, co to znaczy „kierować ludźmi” - pomocny dla nich będzie opis możliwych działań w konkretnych sytuacjach; - menedżerów z doświadczeniem, którzy widzą, że stosowane metody przestały być efektywne - polecamy im zwłaszcza komunikację intrapersonalną oraz emocje w pracy.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.8697.III.6 [Wypożyczalnia B] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 10159.III.6 [Czytelnia B] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie i życie : refleksje coacha / Olga Rzycka. - Warszawa : Difin, 2011. - 278, [1] s. ; 23 cm.

(Engram)

Autor

Rzycka Olga.

Temat

MENTORING SAMOREALIZACJA ZARZĄDZANIE

Gatunek

PORADNIKI

Słowo kluczowe: coaching mentoring lider zarządzanie

"Olga Rzycka podejmuje wątek dwóch przenikających się wzajemnie rodzajów coachingu - menedżerskiego i życiowego. "Zarządzanie i życie" jest coachingiem "na odległość", w którym bezpośrednia rozmowa coacha z klientem została zastąpiona świetnie napisaną książką. Jeżeli jej czytelnik nie będzie uciekał od refleksji, to ten coaching powiedzie się. Jest to zresztą taki sam warunek, jaki klient powinien wypełnić podczas każdego coachingu. Warto tę książkę nie tylko przeczytać, ale też potem o niej pomyśleć. Autorka, doświadczony coach, świetnie zdaje sobie sprawę z tego, że jeden człowiek nie może zmienić drugiego. Może natomiast dać impuls, dzięki któremu ten drugi zmieni się sam. Książka "Zarządzanie i życie" jest właśnie takim impulsem - nie tylko dla menedżerów". (Andrzej Niemczyk, menedżer i trener z wieloletnim doświadczeniem w obu dziedzinach)

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13063.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Lider bez maski : prawdziwa droga do sukcesu / David Taylor ; tł. Marta Werbanowska. - Warszawa : Wolters Kluwer Polska Sp. z o.o., 2009. - 239 s. ; 25 cm.

(HR / Wolters Kluwer Polska)

Autor

Taylor David (1945- ). Werbanowska Marta.

Temat

PRZYWÓDZTWO SAMOREALIZACJA SUKCES

Gatunek

PORADNIKI

Słowo kluczowe: lider przywództwo sukces

Tyt. oryg.: Naked leader, 2002

Książka stawia czytelnikowi wyzwania inspirujące do wyznaczania i osiągania najbardziej ambitnych celów. Autor zaprasza do odbycia wraz z nim siedmiu podróży, w czasie których czytelnik będzie mógł odnaleźć odpowiedzi na nurtujące pytania: - Czym jest sukces? - Jak go odnieść? - Czy każdy może z powodzeniem pełnić funkcję lidera? - Jak odkryć, kim się jest naprawdę? Zdaniem autora lider bez maski potrafi odważnie marzyć, realizować swoje plany, panować nad własnym życiem i karierą oraz konsekwentnie dążyć do celu. Samodzielnie określa, co jest dla niego prawdziwym sukcesem, oraz świadomie kształtuje swoje relacje prywatne i zawodowe. David Taylor udowadnia, że aby odnieść sukces, wystarczy spełnić kilka prostych warunków: - Zrozumieć, gdzie tak na prawdę się jest - Określić, gdzie chce się być - Zdefiniować, co i kiedy należy zrobić, aby dotrzeć w pożądane miejsce - I po prostu - zrobić to!

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 10375.IX.4.1 [Czytelnia C] (1 egz.)