Sortowanie
Źródło opisu
Katalog księgozbioru
(6)
Forma i typ
Książki
(6)
Dostępność
tylko na miejscu
(6)
dostępne
(3)
Placówka
Biblioteka Główna. Magazyny
(1)
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
(2)
Biblioteka Główna. Czytelnie
(6)
Autor
Aluchna Maria
(1)
Gabrusewicz Wiktor (1943- )
(1)
Janus Agnieszka
(1)
Marcinkowski Adam
(1)
Ochodek Bolesław
(1)
Remlein Marzena
(1)
Romanowska Maria (1947- )
(1)
Wawrzyniak Adam
(1)
Zając Czesław
(1)
Rok wydania
2010 - 2019
(6)
Kraj wydania
Polska
(6)
Język
polski
(6)
Temat
HOLDINGI
(3)
WSPÓŁPRACA GOSPODARCZA
(2)
FINANSE
(1)
HOLDINDI
(1)
KADRY
(1)
KONKURENCJA
(1)
PRZEDSIĘBIORSTWO
(1)
SPÓŁKI KAPITAŁOWE
(1)
Gatunek
PODRĘCZNIKI
(1)
PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE
(1)
Słowo kluczowe
grupa kapitałowa
(6)
holding
(3)
przedsiębiorstwo
(3)
alians strategiczny
(2)
fuzja
(2)
joint venture
(2)
przejęcie
(2)
sieci przedsiębiorstw
(2)
bilans finansowy
(1)
dywersyfikacja
(1)
fundacja
(1)
grupa producencka
(1)
kapitał
(1)
kapitał intelektualny
(1)
klaster
(1)
konkurencja
(1)
konsorcjum
(1)
organizacja
(1)
podatek
(1)
prawo
(1)
rachunek przepływów pieniężnych
(1)
rachunek zysków i strat
(1)
samorząd gospodarczy
(1)
sprawozdawczość finansowa
(1)
spółdzielnia
(1)
spółka
(1)
stowarzyszenie
(1)
unia personalna
(1)
współpraca
(1)
zarządzanie zasobami ludzkimi
(1)
łańcuch wartości
(1)
6 wyników Filtruj
Książka
W koszyku
Praca jest opracowaniem interesującym, zarówno w sensie poznawczym, jak i metodycznym oraz aplikacyjnym. Za szczególnie interesujące należy uznać rozważania przeprowadzone w rozdziale drugim, poświęconym doświadczeniom światowym, oraz w rozdziale czwartym, prezentującym wyniki badań przeprowadzonych na próbie trzydziestu polskich grup kapitałowych oraz cztery studia przypadków - Polimex-Mostostal SA, TP SA, GTC SA oraz TVN SA. (z recenzji dr. hab. Jana Jeżaka)
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 11606.XI.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliogr. s. 171-181.
Zarządzanie zasobami ludzkimi w międzynarodowych korporacjach, funkcjonujących w świecie gospodarki opartej na wiedzy i wielokulturowości, jest złożone i wielowymiarowe. Stąd rodzi się potrzeba wypracowania efektywnych metod rozwiązywania występujących w nich problemów społecznych (personalnych, interpersonalnych, kulturowych) oraz organizacyjnych. W tym celu poszukuje się m.in. wzorca menedżera i specjalisty międzynarodowego (przyszłego ekspatrianta), aby zapewnić spójność kultury organizacyjnej i efektywność zarządzania zasobami ludzkimi w grupach kapitałowych. W książce Autor zwraca szczególną uwagę na: problematykę lokalizacji funkcji personalnej w strukturach grup kapitałowych, koncepcję strategicznego zarządzania zasobami ludzkimi w warunkach wielokulturowości występującej w międzynarodowych grupach kapitałowych, metody i narzędzia zarządzania zasobami ludzkimi, które mogą być wykorzystywane w grupach kapitałowych, kompetencje i postawy menedżerów międzynarodowych oraz metody oceny ich pracy, identyfikację problemów specyficznych dla zarządzania zasobami ludzkimi w grupach kapitałowych. Książka ukazuje również wątki teoretyczne i koncepcyjne, które mogą stanowić inspiracje do bardziej pogłębionych badań prezentowanej problematyki.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.11886.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13069.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliogr. s. 218-222.
W książce została pokazana historia rozwoju struktur kapitałowych na świecie i na tym tle historia tworzenia i ewolucji grup kapitałowych w Polsce po 1989 r. Autorzy pokazali: istotę grupy kapitałowej jako struktury działalności gospodarczej, internacjonalizację polskich grup kapitałowych, wpływ internacjonalizacji na efektywność grup kapitałowych, dywersyfikację polskich grup kapitałowych, przekształcenia strukturalne grup kapitałowych, kapitał intelektualny polskich grup kapitałowych, wrażliwość społeczną polskich grup kapitałowych. Prowadzone w książce rozważania autorzy wzbogacili wynikami własnych badań empirycznych oraz pokazali badania z tego zakresu zrealizowane przez inne zespoły badawcze.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 12405.VIII.4 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliogr. s. 325-326.
W książce autorzy w przystępny sposób omawiają wszystkie składniki jednostkowego rocznego sprawozdania, a więc bilans, rachunek zysków i strat, rachunek przepływów pieniężnych, zestawienie zmian w kapitale własnym i informację dodatkową. Ponadto przedmiotem rozważań jest także skonsolidowane sprawozdanie finansowe, sporządzane przez przedsiębiorstwa funkcjonujące w ramach grupy kapitałowej. Prezentowane zagadnienia są opisane z uwzględnieniem obowiązującej ustawy o rachunkowości, Krajowych Standardów Rachunkowości i Międzynarodowych Standardów Sprawozdawczości Finansowej. Zaletą podręcznika jest umiejętne połączenie teorii z przykładami liczbowymi, co ułatwia Czytelnikowi zrozumienie omawianych zagadnień.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Magazyny
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.11552 [Magazyn 1] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.11551.VIII.5 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 12784.VIII.5 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliogr. s. 127-129, netogr. s. 131-132.
Celem niniejszej pracy jest przybliżenie problematyki organizacji współdziałania przedsiębiorstw zarówno w sensie kooperacyjnym jak i koncentracyjnym. Praca ze względu na rozległość tematyki nie stanowi kompendium wiedzy, a jedynie wprowadzenie do studiowania tej problematyki i wskazuje stosowne źródła. Poruszane zagadnienia to: formy organizacyjne sieciowych powiązań przedsiębiorstw, inicjatywy klastrowe i klastry, organizacja aliansów strategicznych, fuzji i przejęć, wybrane aspekty organizacyjne przedsięwzięć joint venture, grup kapitałowych i holdingów oraz finansowanie rozwoju sieciowych powiązań przedsiębiorstw ze środków europejskich. Książka przedstawia również przykłady wybranych powiązań przedsiębiorstw w Polsce.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13519.IX.2 [Czytelnia C] (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliogr. s. 179-183.
"Problematyka prawnych aspektów budowy sieci kooperacyjnych przedsiębiorstw koncentruje się na kluczowych, z punktu widzenia rozwoju gospodarczego, zagadnieniach, dotyczących zewnętrznych innowacji organizacyjnych, takich jak budowa sieci kooperacyjnych. Punktem wyjścia podejmowanych rozważań jest założenie, że współcześnie właśnie poprzez budowanie różnorodnych powiązań między przedsiębiorstwami, następuje podniesienie aktywności i skuteczności, a także zwiększenie konkurencyjności podmiotów gospodarczych." (z Wprowadzenia)
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13525.X.1.2 [Czytelnia C] (1 egz.)
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej