SOWA OPAC : Katalog księgozbioru Biblioteki Akademii Bialskiej im. Jana Pawła II

154 wyniki

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie zasobami ludzkimi : uwarunkowania, instrumenty, trendy / redakcja naukowa Renata Oczkowska ; [zespół autorski: Renata Oczkowska, Urszula Bukowska, Anna Dolot, Jacek Kopeć, Tomasz Kusio, Robert Szydło, Sylwia Wiśniewska, Piotr Zając ; recenzent prof. zw. dr hab. Anna Lipka (Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach)]. - Wydanie I. - Warszawa : PWN, 2019. - 177 stron : ilustracje, wykresy ; 23 cm.

Autor

Oczkowska Renata Bukowska Urszula Dolot Anna Kopeć Jacek (zarządzanie) Kusio Tomasz Szydło Robert (zarządzanie) Wiśniewska Sylwia (ekonomia) Zając Piotr (ekonomia) Lipka Anna (ekonomia)

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)

Gatunek

Monografia

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi

Bibliografie, netografie przy rozdziałach. Indeks.

Wśród wyzwań, które stoją przed współczesnymi przedsiębiorstwami, szczególnie ważna jest rosnąca rola zasobów ludzkich jako źródła przewagi konkurencyjnej. Istotne jest także dążenie do podnoszenia efektywności, wykorzystywanie możliwości stwarzanych przez nowoczesne technologie, konieczność działania przy założeniu ciągłych zmian. Nowe uwarunkowania wymagają szybkości, elastyczności czy też zdolności uczenia się, które mogą zapewnić kompetentni pracownicy. Inspiracją do napisania książki są systematyczne i ciągłe zmiany zachodzące w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi. Wynikają one z przeobrażeń widocznych na rynku pracy, zmian społecznych, ekonomicznych czy pokoleniowych. Wszystkie te modyfikacje powodują, że choć tematyka zarządzania zasobami ludzkimi jest podejmowana od lat, wymaga ciągłego aktualizowania.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. P.17591 [Magazyn 1] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 18834.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 18833.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

E-book

W koszyku

oceń

Zarządzanie zasobami ludzkimi : uwarunkowania, instrumenty, trendy / redakcja naukowa Renata Oczkowska ; [zespół autorski: Renata Oczkowska, Urszula Bukowska, Anna Dolot, Jacek Kopeć, Tomasz Kusio, Robert Szydło, Sylwia Wiśniewska, Piotr Zając ; recenzent prof. zw. dr hab. Anna Lipka (Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach)]. - eBook został przygotowany na podstawie wydania papierowego z 2019 r., (wyd. I). - Warszawa : PWN, 2019. - 177 stron : ilustracje, wykresy ; 23 cm.

Autor

Oczkowska Renata Bukowska Urszula Dolot Anna Kopeć Jacek (zarządzanie) Kusio Tomasz Szydło Robert (zarządzanie) Wiśniewska Sylwia (ekonomia) Zając Piotr (ekonomia) Lipka Anna (ekonomia)

Forma i typ

E-booki Publikacje naukowe

Temat

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)

Gatunek

Monografia

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi

Do udostępniania na czytniku e-book.

Bibliografie, netografie przy rozdziałach. Indeks.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. E.142.IX.4 [Magazyn 1] (1 egz.)

Książka

W koszyku

Karta wyników zarządzania zasobami ludzkimi / Brian E. Becker, Mark A. Huselid, David Ulrich ; tł. Iwona Sochacka. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych, 2002. - 227 s., tab. ; 24 cm.

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))

Autor

Becker Brian E. Huselid Mark A. (1961- ). Ulrich David (1953- ). Sochacka Iwona.

Temat

KADRY

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi pracownik

Pomiar wpływu zarządzania zasobami ludzkimi na wyniki finansowe firmy jest przedmiotem niniejszej książki, prezentującej kartę wyników zarządzania zasobami ludzkimi (HR scorecard). Jej autorzy, nawiązując do zrównoważonej karty wyników (balanced scorecard) R. Kaplana i D. Nortona, przedstawiają zasady budowy karty wyników zarządzania zasobami ludzkimi, strategiczną rolę działów personalnych w generowaniu wartości, podstawowe kompetencje specjalistów ds. zasobów ludzkich oraz wskazówki dotyczące wdrażania tej metody pomiaru.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 6325.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Narzędzia do oceny efektywności szkoleń / Frances Bee, Roland Bee ; tł. Marlena Justyna, Stanisław Justyna. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych, 2004. - Skoroszyt (448 s.) : wykr. ; 32 cm.

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR). Szkolenia)

Autor

Bee Frances. Bee Roland. Justyna Marlena. Justyna Stanisław.

Temat

ZAWÓD

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi szkolenie

Do książki dołączona jest płyta CD o sygn. CD.145.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 6344.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR). Szkolenia)

Autor

Bee Frances. Bee Roland. Justyna Marlena. Justyna Stanisław.

Forma i typ

Rejestracje audio i wideo

Temat

ZAWÓD

Gatunek

DOKUMENTY ELEKTRONICZNE

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi szkolenie

Do płyty dołączona jest książka o sygn. 6344 IX CZYT.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. CD.145 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie zasobami ludzkimi w Polsce : przeszłość, teraźniejszość, przyszłość / red. Stanisława Borkowska. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych, 2007. - 330, [2] s. : il. ; 24 cm.

(HR / Oficyna Ekonomiczna)

Autor

Borkowska Stanisława (1939- ).

Temat

ZARZĄDZANIE KADRY

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi Polska

W publikacji autorzy podjęli próbę opisania zjawisk i pokazania dróg, które doprowadziły do wyodrębnienia sie w Polsce specjalności naukowej zwanej zarządzanie zasobami ludzkimi (zzl, ang. human resource management - HRM), występującej również pod innymi nazwami: zarządzanie kadrami, personelem itp. Książka stanowi zaproszenie do refleksji nad ZZL i dyskusji na temat dalszych dróg rozwoju tej dziedziny wiedzy.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.5557.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 7010.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Gry szkoleniowe : materiały dla trenerów : zestaw 1 / Andy Kirby. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna, 2002. - Skoroszyt (226 s.) : wykr. ; 32 cm + CD.

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR). Szkolenia)

Autor

Kirby Andy.

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi szkolenie

Do materiałów dołączona jest płyta CD o tej samej sygnaturze.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 6336.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Budowanie zespołów : materiały szkoleniowe : ćwiczenia, formularze, wskazówki dla prowadzącego / Małgorzata Kossowska, Iwona Sołtysińska. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych, 2005. - Skoroszyt (367 s.) : il. ; 32 cm + CD.

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))

Autor

Kossowska Małgorzata. Sołtysińska Iwona.

Temat

KADRY PRACA ZESPOŁOWA

Słowo kluczowe: praca zespołowa zarządzanie zasobami ludzkimi

Do materiałów dołączona jest płyta CD o tej samej sygnaturze.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 6362.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie zasobami ludzkimi : tworzenie kapitału ludzkiego organizacji : materiały do ćwiczeń / red. nauk. Henryk Król, Antoni Ludwiczyński. - Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN, 2006. - 269 s. : rys., tab. ; 24 cm.

Autor

Król Henryk. Ludwiczyński Antoni.

Temat

KADRY PRZEDSIĘBIORSTWO

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi ćwiczenia

Książka zawiera materiały do ćwiczeń do przedmiotu - Zarządzanie zasobami ludzkimi - wykładanego na kierunkach: zarządzanie i marketing, socjologia i psychologia społeczna oraz na studiach menedżerskich. Jej treść jest dokładnie dostosowana do podręcznika o tym samym tytule i stanowi doskonałe jego uzupełnienie w procesie dydaktycznym. Zawiera zestawy studiów przypadków oraz ćwiczeń grupowych i indywidualnych. Jej zaletą jest również ukazanie problematyki zarządzania ludźmi z dwóch perspektyw - od strony pracodawcy i służb personalnych oraz od strony kandydatów do pracy i pracowników.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.6475 [Magazyn 1], P.6477 [Magazyn 1], P.6478 [Magazyn 1], 4988.IX.4 [Magazyn 1], P.6479 [Magazyn 1], P.6761 [Magazyn 1], P.6764 [Magazyn 1], P.6760 [Magazyn 1], P.18253.IX.4 [Magazyn 1], P.6765 [Magazyn 1], P.6480 [Magazyn 1], P.6473.IX.4 [Magazyn 1], P.6474 [Magazyn 1], P.6476 [Magazyn 1], P.6763 [Magazyn 1], P.6759 [Magazyn 1], P.6762 [Magazyn 1] (17 egz.)

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.4590.IX.4 [Wypożyczalnia C], 20344.IX.4 [Wypożyczalnia C] (2 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 7588.IX.4 [Czytelnia C], 20343.IX.4 [Czytelnia C] (2 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Leksykon HRM : podstawowe pojęcia z dziedziny zarządzania zasobami ludzkimi : (ze słownikiem angielsko-polskim i polsko-angielskim) / Kinga Padzik. - Warszawa : Wydawnictwo C.H. Beck, 2002. - 158, [1] s. ; 21 cm.

Autor

Padzik Kinga.

Temat

KADRY ZARZĄDZANIE SŁOWNIKI TERMINOLOGICZNE SŁOWNIKI POLSKO-ANGIELSKIE SŁOWNIKI ANGIELSKO-POLSKIE

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi leksykon

Bibliogr.

Książka jest zbiorem definicji ponad 500 wybranych haseł z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi, powstałych na bazie lat nauki i bezpośrednich kontaktów z uczestnikami rynku, a ukazanych z perspektywy przedsiębiorstwa i jego otoczenia. Dzieło cechuje praktyczne ujęcie tematu, spójność ze standardami światowymi oraz wysoka wartość informacyjna.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 10356.I.2 [Czytelnia C], 10355.I.2 [Czytelnia C] (2 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Autor

Potoczek Natalia

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Przedsiębiorstwo Zarządzanie procesami biznesowymi Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM) Polska

Gatunek

Monografia

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi organizacja

Bibliografia na stronach 225-232.

Prezentowana książka odwołuje się do współczesnej roli procesów personalnych w organizacji w perspektywie koncepcji BPM oraz podstaw ich kształtowania w duchu koncepcji Human Resource Management. Zaproponowane modelowe ujęcie zarządzania zasobami ludzkimi łączy doświadczenia oraz potrzeby współczesnych organizacji, które dostrzegły konieczność procesowego przeorientowania.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 21499.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 21498.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie w nowej gospodarce : klasyka i nowoczesność : praca zbiorowa / red. Marcin W. Staniewski, Piotr Szczepankowski. - Warszawa : Vizja Press&It, 2009. - 381 s. ; 22 cm.

Autor

Staniewski Marcin W. (1975- ). Szczepankowski Piotr.

Temat

ZARZĄDZANIE WIEDZĄ KADRY PRAKSEOLOGIA MIASTA ADMINISTRACJA

Słowo kluczowe: zarządzanie wiedzą zarządzanie zasobami ludzkimi

Celem prezentowanej monografii, o pojemnym tytule - Zarządzanie w nowej gospodarce. Klasyka i nowoczesność - jest zapoznanie czytelników z najnowszą wiedzą w zakresie nauki o zarządzaniu oraz przedstawienie w niektórych przypadkach ewolucji myśli teoriopoznawczej i praktycznej w tym zakresie. W opracowaniu dominuje nurt rozważań powiązany z zasadami gospodarki innowacyjnej i opartej na wiedzy, bowiem nie powinno ulegać najmniejszej wątpliwości, iż silniejsze skoncentrowanie uwagi na pozamaterialnych zasobach każdej organizacji oraz ocena efektywności ich aplikacji w rzeczywistości ekonomicznej zapewniają skuteczne pokonywanie barier i stwarzają szanse na ciągłe doskonalenie.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.9039.IX.1 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 10614.IX.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie talentami w przedsiębiorstwie : koncepcje, strategie, praktyka / Joanna Antonina Tabor. - Warszawa : Wydawnictwo Poltext, cop. 2013. - 213 s. : il. ; 24 cm.

(Biblioteka Nowoczesnego Menedżera)

Autor

Tabor Joanna Antonina.

Temat

KAPITAŁ INTELEKTUALNY PRZEDSIĘBIORSTWA

Słowo kluczowe: zarządzanie talentami zarządzanie zasobami ludzkimi

Bibliogr. s. 199-213.

Książka zawiera niezbędne, kompleksowo ujęte informacje dotyczące zarządzania talentami (ZT) - nowej koncepcji zarządzania zasobami ludzkimi, ukierunkowanej na pozyskiwanie, zatrzymywanie i rozwój specyficznej grupy utalentowanych pracowników, decydujących o poziomie nowoczesności i konkurencyjności firmy. Wyróżnikiem jest odniesienie do najnowszych tendencji w obszarze zarządzania oraz odwołanie do uwarunkowań społeczno-gospodarczych poprzez powiązanie zarządzania talentami z takimi zagadnieniami, jak: kwestie demograficzne (specyfika pokolenia młodych talentów, rozszerzanie zasobów talentów), mobilność zawodowa i udział w globalnej walce o talenty, aspekty kulturowe i narodowościowe. Istotna część publikacji dotyczy aktualnego problemu zarządzania talentami w kryzysie gospodarczym (elastyczne formy pracy, outplacement, podnoszenie kwalifikacji przy ograniczonych budżetach).

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 14110.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Liderzy zarządzania zasobami ludzkimi : nowe wyzwania, nowe role / David Ulrich ; tł. Monika Myszkiewicz, Karina Sikora. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych : Dom Wydawniczy "ABC", 2001. - 283 s., tab. ; 24 cm.

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))

Autor

Ulrich David (1953- ). Myszkiewicz Monika. Sikora Karina.

Temat

KADRY

Słowo kluczowe: zarządzanie personelem zarządzanie zasobami ludzkimi

Autor przedstawia nowe role, jakie w obliczu nowych wyzwań powinni pełnić pracownicy działów personalnych firm pretendujących do miana organizacji uczących się. W książce opisano, w jaki sposób specjaliści ds. personalnych powinni łączyć te role, by ukształtować firmę zdolną do zmian, doskonalenia zawodowego i działania szybszego niż konkurencja. Położono w niej duży nacisk na współpracę specjalistów ds. personalnych z menedżerami liniowymi, będącą często warunkiem efektywności działań kadrowych. Pozycja zawiera przykłady zaczerpnięte z wielu firm, w których udało się dokonać transformacji funkcji personalnej. Jest praktycznym przewodnikiem dla specjalistów ds. zarządzania zasobami ludzkimi, dążących do tego, aby praca działu personalnego przynosiła wymierne efekty.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 6322.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

Przyszłość zarządzania zasobami ludzkimi : dylematy i wyzwania / red. nauk. Zbigniew Antczak, Stanisława Borkowska. - Warszawa : Difin, 2014. - 156 s : il. ; 24 cm.

Autor

Antczak Zbigniew (zarządzanie). Borkowska Stanisława (1939- ).

Temat

KADRY

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi kapitał ludzki efektywność

Bibliogr. s. 133-151.

Zarządzanie zasobami ludzkimi, jak wiele wskazuje, wyczerpało swoje możliwości rozwoju i stoi przed wieloma dylematami oraz wyzwaniami; rozwój nowych dziedzin i nurtów wiedzy, które pokazują autorzy, stawia pod znakiem zapytania podstawowe dotychczasowe założenia ZZL-u. Książka zawiera unikalne przeglądy badań, reasumpcję długookresowych i burzliwych polemik oraz nowe modele, będące podsumowaniem wielu lat pracy autorów poszczególnych rozdziałów Jest to książka dla studentów studiów ekonomicznych oraz zarządzania, którzy powinni z niej korzystać podczas zajęć z zarządzania zasobami ludzkimi, zarządzania kapitałem ludzkim, zarządzania kadrami. Jest to również źródło informacji i literatura pomocnicza dla wykładowców. Powinni po nią sięgnąć m.in. członkowie zarządu korporacji oraz menedżerowie personalni.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.14403.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 15305.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie zasobami ludzkimi : tworzenie kapitału ludzkiego organizacji / redakcja naukowa Henryk Król, Antoni Ludwiczyński ; autorzy podręcznika Stanisława Borkowska, Jerzy Kisielnicki, Henryk Król, Antoni Ludwiczyński, Alicja Miś, Aleksy Pocztowski. - Wydanie I - 6 dodruk. - Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN, 2014. - 704 strony : ilustracje ; 24 cm.

Autor

Borkowska Stanisława (1939- ) Król Henryk (1932-2014) Ludwiczyński Antoni Miś Alicja Pocztowski Aleksy

Forma i typ

Książki

Temat

Kadry Przedsiębiorstwo Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)

Gatunek

Podręcznik

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing

Słowo kluczowe: kapitał ludzki zarządzanie zasobami ludzkimi motywowanie pracowników

Bibliografia przy rozdziałach i na stronach: 665-679. Indeks.

Podręcznik akademicki, zawierający pełny zakres wiedzy związanej z zarządzaniem zasobami ludzkimi. Omawiane problemy przedstawione są na tle makrootoczenia, z uwzględnieniem nowoczesnych koncepcji i specyfiki małych, średnich i dużych firm. Oprócz zagadnień typowych dla innych podręczników, książka zawiera pogłębione ujęcia współczesnych i przyszłościowo bardzo ważnych kwestii, np. metod pomiaru kapitału ludzkiego, organizacji zarządzania zasobami ludzkimi oraz kultury organizacyjnej. Uzupełnieniem treści jest aneks omawiający praktykę zarządzania zasobami ludzkimi w różnych organizacjach i w różnego typu branżach. Co ważne, przykłady z praktyki oparte są na doświadczeniu polskich firm.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.18254.IX.4 [Magazyn 1] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 20346.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 20345.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Benchmarking w zarządzaniu zasobami ludzkimi / John Bramham ; tł. Grzegorz Łuczkiewicz. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych, 2004. - 236 s. : tab., wykr. ; 24 cm.

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))

Autor

Bramham John (1944- ). Łuczkiewicz Grzegorz.

Temat

BENCHMARKING KADRY PRZEDSIĘBIORSTWO

Gatunek

PODRĘCZNIKI

Słowo kluczowe: benchmarking reengineering zarządzanie zasobami ludzkimi

Tyt. oryg.: Benchmarking for people managers.

Bibliogr. s. 227-231. Indeks.

Książka wprowadza czytelnika w zagadnienia związane z projektowaniem i realizacją procesu benchmarkingu w zakresie usprawniania zarządzania personelem. Poruszone w niej zostały następujące kwestie: istota i zakres stosowania benchmarkingu, znaczenie działu zasobów ludzkich w przeprowadzaniu procesu benchmarkingu, wpływ kultury i wartości organizacyjnych na projektowanie procesu benchmarkingu, tworzenie programu pilotażowego, zaangażowanie konsultantów zewnętrznych w proces analizy.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 6352.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zielone zarządzanie ludźmi : green HRM / Marek Bugdol, Izabela Stańczyk. - Wydanie pierwsze. - Warszawa : Difin, 2021. - 166, [1] strona ; 24 cm.

Autor

Bugdol Marek (1966- ) Stańczyk Izabela

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM) Społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR) Ochrona środowiska

Gatunek

Monografia

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing Ochrona środowiska

Słowo kluczowe: zachowania proekologiczne zarządzanie zasobami ludzkimi świadomość ekologiczna

Bibliografia na stronach 141-166.

Zielone zarządzanie ludźmi. Green HRM jest opracowaniem oryginalnym i nowatorskim. Na rynku polskim nie istnieje jeszcze tego typu publikacja, a sam temat jest dopiero rozpoznawany. Myśl przewodnia dotyczy rozwiązań prośrodowiskowych w zarządzaniu zasobami ludzkimi. Głównymi celami pracy są: identyfikacja czynników sprzyjających zachowaniom prośrodowiskowym, ukazanie możliwości kształtowania zachowań prośrodowiskowych i świadomości środowiskowej, określenie czynników sprzyjających zachowaniem nieetycznym, ustalenie działań specjalistów HR w zakresie zielonej rekrutacji i selekcji, zielonej adaptacji i socjalizacji, eksploracja działań organizacji dotycząca przygotowania zielonych miejsc pracy oraz rozpoznanie postrzeganego wsparcia organizacyjnego dla menedżerów i pracowników. [Nota wydawcy]

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 20194.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 20193.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Rozwój organizacji poprzez rozwój efektywności pracowników / Grzegorz Filipowicz. - Kraków, Warszawa : Wolters Kluwer Polska Sp. z o.o., 2008. - 282 s. : il. ; 24 cm.

(HR)

Autor

Filipowicz Grzegorz.

Temat

KADRY PRODUKTYWNOŚĆ PRACY

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi efektywność pracy efektywność pracowników

Bibliogr. s. 277-278. Indeks.

Książka stanowi próbę określenia i opisania najważniejszych ścieżek rozwoju organizacji poprzez poprawę efektywności pracowników. Na podstawie analizy wyników badań, studiów przypadków i doświadczeń gromadzonych podczas działań doradczych dla różnych firm i organizacji, autor pokazuje relacje między rozwojem pracowników i rozwojem organizacji. Szczegółowo omawia m.in.: podstawowe zasady modelu HPI: orientację na rezultaty, koncentrację na efektach pracy, podejście systemowe; główne elementy tego modelu: analizę biznesową, analizę efektywności, wskazanie i charakterystykę możliwych działań rozwojowych, wybór rozwiązań, realizację działań rozwojowych i ocenę rezultatów; role i zadania konsultanta i praktyka HPI.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.12501.IX.4.2 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 10381.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Narzędzia do przeprowadzania rekrutacji i selekcji / Glen Fox, Dean Taylor ; tł. Marlena Justyna, Stanisław Justyna. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych, 2005. - Skoroszyt ([2], 440 s.) : wykr. ; 32 cm + CD.

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))

Autor

Fox Glen. Taylor Dean. Justyna Marlena. Justyna Stanisław.

Temat

KADRY PRZEDSIĘBIORSTWO

Gatunek

PORADNIKI

Słowo kluczowe: zarządzanie zasobami ludzkimi rekrutacja pracowników selekcja

Do książki dołączona jest płyta CD o tej samej sygnaturze.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 6355.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)